Agility for Executives

Jour 1

Introduction à l'Agilité pour les Dirigeants

• Présentation de la formation et objectifs
• Comprendre l'importance de l'agilité pour les dirigeants
• Les principes fondamentaux de l'agilité

Leadership Agile

• Rôles et responsabilités des dirigeants dans une organisation Agile
• Caractéristiques d'un leader Agile
• Développer un style de leadership collaboratif

Transformation Agile de l'Organisation

• Stratégies pour initier et conduire une transformation Agile
• Gestion du changement et des résistances
• Études de cas : exemples de transformations réussies

Vision et Stratégie Agile

• Définir et communiquer une vision Agile
• Alignement stratégique et priorisation des initiatives Agile
• Utilisation des OKRs (Objectives and Key Results) pour la gestion Agile

Jour 2

Culture et Valeurs Agile

• Créer et maintenir une culture d'amélioration continue
• Encourager l'autonomie et la responsabilisation des équipes
• Favoriser la transparence et la collaboration

Gouvernance Agile

• Adapter les pratiques de gouvernance à une organisation Agile
• Mesurer la performance et le succès dans un contexte Agile
• Rôles et structures de gouvernance Agile

Gestion du Portefeuille Agile

• Priorisation et gestion des investissements dans un environnement Agile
• Utilisation des cadres de gestion de portefeuille Agile (ex : SAFe, LeSS)
• Coordination et synchronisation des équipes Agile à l'échelle

Innovations et Améliorations Continues

• Promouvoir l'innovation à tous les niveaux de l'organisation
• Techniques pour l'amélioration continue
• Réaliser des rétrospectives à l'échelle de l'organisation

Conclusion et Plan d'Action

• Synthèse des apprentissages
• Élaborer un plan d'action personnel et organisationnel
• Session de questions-réponses et feedback

Ce programme de deux jours offre une immersion complète dans les principes et pratiques de l'agilité pour les dirigeants, leur permettant de conduire efficacement la transformation Agile au sein de leur organisation.

Optez pour la formation Agility for Executives pour devenir un leader visionnaire capable de transformer votre organisation grâce aux principes et pratiques Agile, en créant une culture de performance et d'innovation continue.

1. Développement du Leadership Agile :

• Acquérez des compétences en leadership Agile pour guider votre organisation vers le succès.
• Apprenez à encourager l'autonomie, la responsabilité et la collaboration au sein de vos équipes.

1. Transformation Organisationnelle Efficace :

• Découvrez des stratégies éprouvées pour initier et conduire une transformation Agile au sein de votre organisation.
• Apprenez à gérer les résistances au changement et à promouvoir une culture d'amélioration continue.

1. Vision et Stratégie Agile :

• Développez une vision claire et stratégique pour aligner vos initiatives Agile avec les objectifs de l'organisation.
• Utilisez les OKRs (Objectives and Key Results) pour assurer un suivi efficace et une priorisation des initiatives.

1. Culture et Valeurs Agile :

• Apprenez à créer et maintenir une culture organisationnelle axée sur l'agilité et l'innovation.
• Favorisez la transparence, la collaboration et l'engagement au sein de votre équipe.

1. Gouvernance et Gestion de Portefeuille Agile :

• Adaptez vos pratiques de gouvernance pour soutenir une organisation Agile.
• Gérez les investissements et les priorités à l'aide de cadres de gestion de portefeuille Agile comme SAFe ou LeSS.

1. Opportunités de Réseau :

• Participez à une formation interactive avec d'autres dirigeants et professionnels partageant les mêmes intérêts, permettant de développer votre réseau professionnel.
• Échangez des idées et des expériences avec d’autres participants et apprenez des études de cas réels.

1. Formation Pratique et Interactive :

• Bénéficiez d’une formation pratique et interactive, avec des exercices, des études de cas et des discussions de groupe.
• Appliquez immédiatement les concepts appris à travers des simulations et des ateliers pratiques.

1. Innovations et Améliorations Continues :

• Promouvez l'innovation à tous les niveaux de votre organisation.
• Apprenez des techniques pour l'amélioration continue et la réalisation de rétrospectives à l'échelle de l'organisation.

Cette formation est idéale pour les dirigeants et cadres supérieurs qui souhaitent jouer un rôle clé dans la transformation Agile de leur organisation, en devenant des leaders compétents et visionnaires dans un environnement en constante évolution.